活動レポート|新しい社会システムの兆し「人」「組織」「経済」「社会」株式会社eumo CJO 武井 浩三氏

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新しい社会システムの兆し「人」「組織」「経済」「社会」株式会社eumo CJO 武井 浩三氏 |活動レポート|経営実践研究会

2020年3月23日(月) in 東京 

講演者 :株式会社eumo CJO 武井 浩三氏

講演内容:新しい社会システムの兆し「人」「組織」「経済」「社会」

2020年3月度の東京特別講演は株式会社eumo CJO 武井さんにご登壇頂きました。

 

「社会活動家」「社会システムデザイナー」持続可能、自律分散、循環経済。多形構造な組織、地域、不動産、金融、経済、社会を生み出すために様々な営利非営利の活動をされ、その他企業の顧問や役員を数社されています。


講演のテーマは、新しい社会システムの兆し、「人」「組織」「経済」「社会」と題して今企業は、ティール組織やホラクラシー組織を学んでいる方々が多くなってきましたが、武井さんはその様な言葉が社会に出る前からダイヤモンドメディア株式会社を創業されその中で様々な実践を行われてきました。

「出勤自由」・「社長は選挙で決める」「給与のオープン」などが取り上げられますがそこの本質にある、関わる人の幸せを追求した会社づくりの研究と工夫から生まれた取り組みであり、それを広げていけばいくほど現在の法律や、資本主義の在り方そのものに疑問が出たことから、過去を捨て新たなチャレンジをされているお話に対してご参加された方々は「お話に共感しかなかった」「表面的な働き方改革ではなく本当にかかわる人の幸福を追求した経営とは何かの問いにまさにあうお話だった」などご感想を頂きました。


今回新型コロナウィルス感染症の影響により、様々な防止策を講じての開催となりましたが、皆様のご協力のもと無事に終了することができました。

終了後の懇親会では、武井さんにもご参加されとても有意義な懇親会になりました。

ご参加頂きました皆様、どうもありがとうございました。

 

 

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